诚招各位优秀人士

长城人

职位描述一、任职资格:
1. 专业不限，专科及以上学历和有管理发展倾向者优先；
2. 思维清晰，条理性佳，独立思考问题能力强；
3. 沟通协调能力佳，细致耐心，具有较好的推动执行能力和团队协作能力
4. 有工作经验、在郑生活2年以上、已婚已育者优先录用； 5. 头脑灵活，具有很强的应变能力和市场开拓精神，喜欢从事具有挑战性的工作；
6. 积极开朗，有良好的沟通能力、判断力、客户服务意识和亲和力；

二、薪酬待遇：
1．公正而极具行业竞争力的薪酬待遇(底薪＋奖金＋医疗＋养老＋培训)；
2．长城员工综合保障计划；
3．完善的培训体系和发展计划；
4．广阔的职业能力提升平台和巨大的职业发展空间。
5.  工作时间自由！

企业介绍长城人寿保险股份有限公司河南分公司

• 类型：国企
• 规模：1000-9999人
• 行业： 基金/证券/期货/投资
  

长城人寿保险股份有限公司（以下简称“长城保险”）是一家经中国保险监督管理委员会批准设立的全国性人寿保险公司。长城保险志存高远、经营稳健，以“打造服务最好的保险品牌”为目标，倡导“让服务成为我们的生活方式”，致力于为客户提供适合的保险产品和便捷的服务，为员工提供良好的工作环境和成长空间。公司总部设在北京。截止2011年，长城保险已设立北京、四川、山东、湖北、青岛、河南、河北、江苏、天津、广东、湖南、安徽等十二家分公司。公司经营范围主要包括人寿保险、健康保险、意外伤害保险及上述保险业务的再保险业务。 长城保险由北京金融街投资（集团）有限公司、香港大新人寿保险有限公司，以及中建集团、中冶集团旗下骨干企业等涉及投资、金融、房地产、基础设施建设等国民经济重要行业的11家股东投资，注册资本逾15.61亿元。显赫的国资股东背景，为长城保险的稳健、健康发展提供了坚实保障。     着眼未来，长城保险严格按照国际标准进行经营管理，自开业以来一直聘用国际四大会计师事务所做为公司年度报告的审计师，聘请国际知名的咨询公司华信惠悦(Watson Wyatt)和罗兰贝格（Roland  Berger）做战略规划咨询，聘请全球著名的风险管理公司达信(MARSH)做风险管理咨询。秉承为客户负责的承诺，长城保险强调稳健经营，偿付能力充足率始终高于保监会的要求。     在产品开发上，长城保险始终坚守保险产品的保障本质，从客户的实际需要出发，建立了以“保障+服务”为特色的产品体系，并根据细分客户不断创新，开发了包括母婴险、自助养老险和全能健康险在内的一系列高保障保险产品，特别为钢琴天才郎朗开发设计了十指保险，突显了保险的保障本质。     在服务实践上，长城保险不断探索、推陈出新：业内首推“总经理热线”，安排公司高层直接与客户沟通，倾听需求，完善服务；业内首创纯公益性的“长城人文论坛”，为客户提供增值服务；开展教育消费者宣传，普及风险常识和保险知识；优化“VIP服务”体系；根据受众细分服务热线，实现7*8小时人工服务，增强人性化和专业化；推行“六个一工程”，全国通赔服务，客户服务车，进一步加快理赔速度，目前平均理赔时效优于行业平均水平；首创“营销员服务中心”，系统而全面地对营销员提供人文关怀服务。     长城保险“保障+服务”的差异化经营得到了社会的广泛认可：连续五年跻身中国企业联合会评定的“中国服务业企业500强”；先后获得国务院发展研究中心和国家科学技术部颁发的“新经济企业奖”、国务院国有资产监督管理委员会研究中心授予的“亚洲品牌创新奖”、人民日报等媒体授予的“中国寿险行业客户服务最具影响力品牌”、“中国寿险行业最具发展潜力品牌”“中国最具社会责任感企业”、“保险业最佳理赔企业”、北京大学案例管理中心颁发的“行业十佳雇主企业”、第五届中国最佳客户服务评选活动中荣获“中国最佳服务创新奖”。       得益于中国经济快速发展的长城保险对社会充满感恩之情，始终认真践行企业公民责任，除了组织捐资助学、减灾扶弱活动外，还要求员工每年参加一次公益活动，让爱心根植于每个长城保险人的内心深处。从长城保险成立伊始，先后开展总保额近35亿元的“关爱劳模工程”、百万布袋赠市民环保大行动、捐赠《中国少年报》、“让爱更精彩”为贫困学生捐书、支持灾区重建等在内的一系列公益活动。在2010年长城保险成立五周年庆典上，正式启动“萌芽100”大型公益活动，通过捐建贫困小学图书室彰显长城保险回馈社会的赤诚之心，截至目前长城保险已在全国捐建图书室41座，累计受惠学生近二万人。     长城保险，伴您人生长程。强大的股东实力、专业的员工队伍、科学的管理模式、个性化的保险产品和便捷的服务，将使长城保险永远保持强大的竞争力，成为您幸福生活的坚强保障。